👋 Salut, c'est Matthis, COO de Mymark ! Nous sommes en quête de personnes exceptionnelles pour rejoindre notre équipe de Fractional COO (Directeur Opérationnel à Temps Partagé) et ainsi soutenir la croissance des plus belles PME et start-up francophones !

Rejoins le mouvement libérateur de la croissance entrepreneuriale !

⏱️ Type de poste : Freelance (évolution possible ensuite CDI temps plein)

⏱️ Prise de Poste souhaitée : 2 juin 2024

✍️ Un aperçu de votre rôle

🤝 Partenaire Stratégique : Deviens un partenaire stratégique engagé pour le succès de nos clients, en garantissant une performance opérationnelle optimale et une exécution stratégique cohérente.

🔑 Rôle de Direction Clé : Occupe un rôle essentiel de direction au sein des entreprises de nos clients pour une fraction de ton temps, favorisant leur croissance pérenne et éclairée.

🌱 Accélérateur de Succès durable : Accompagne plusieurs PME et start-ups vers le succès durable, tout en les propulsant vers de nouveaux sommets et en redonnant aux entrepreneurs leur liberté.

🧠 Communauté de Haut Niveau : La spécificité chez Squared ? Le Fractional COO intègre une communauté exclusive de COO de premier plan, favorisant son développement. Il participe à la co-création et bénéficiera du partage des meilleures pratiques et d’un apprentissage continu pour exceller dans son rôle.

🦸 Responsabilités Principales

  1. Stratégie et Planification : Elaborer et mettre en place des stratégies opérationnelles alignées sur les objectifs de croissance de l’entreprise cliente. Animer la cadence de l’entreprise.
  2. Gestion des Opérations : Diriger et animer la cadence opérationnelle et stratégique de l’entreprise client.
  3. Optimisation de la Performance : Analyser les performances opérationnelles, identifier les opportunités d'amélioration et élaborer des plans d'action appropriés pour accroître l’efficacité et la rentabilité de nos clients.
  4. Gestion d'Équipe : Encadrer et développer les membres de l'équipe opérationnelle pour favoriser une culture d'excellence et de responsabilité, ainsi que leur développement professionnel et leur engagement
  5. Analyse de Données : Suivre et analyser les performances opérationnelles et financières, en identifiant des pistes d'optimisation.